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OHSAS 18001 - Santé/Sécurité au Travail
La Santé et la Sécurité au Travail (SST) fait partie intégrante de la démarche de Développement Durable ou Responsabilité sociétale/Sociale des Entreprises (RSE). En effet, la sécurité des salariés est une obligation légale, mais également une démarche qui rapproche les parties prenantes, que sont les salariés, afin d'amener l'entreprise dans une démarche vertueuse, où chacun s'y retrouve au sein d'un organisme. La sécurité, c'est réduire les risques d'accidents et par conséquence limiter les arrêts de travail, donc avoir une activité plus performante, pérenne pour tendre vers le DD.
Les consultants d'AURALPA Conseil et d'ENVEOL, qui sont par ailleurs auditeurs IRCA peuvent vous accompagner dans votre volonté d'aller vers une démarche qui est attendue par les grands donneurs d'ordre, qui ont une obligation de faire rayonner leur charte de Développement Durable.
Notre approche est la facette RSE*, c'est à dire l'approche sur les trois composantes du DD. qui sont l'économie, l'écologie, le social.
Comme évoqué, nos consultants sont diplômés IRCA*, dans les domaines QSE et social. Ils auditent déjà des fournisseurs des grands donneurs d'ordres, donc avec un retour d'expériences dans différents types d'activités.
* GPEC : Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences
GTEC : Gestion Territoriale des Emplois et des Compétences
RSE : Responsabilité Sociale / Sociétale des Entreprises
IRCA : International Register of Certified Auditors